很多园林 新手很困惑，面对 景观行业庞大的体系，自己不知从何学起，对于现在的 学生很多迷茫和误区，给出一些我的看法和建议（仅供参考）
首先要尽量去熟悉了解园林景观公司项目的操作流程，以及进入公司后要做的工作。（从客户项目委托，现场勘察，方案构思，方案调整，扩初，施工图到最后施工把控等先有个最基本的了解，这就可以避免我们学习的盲目性，学习到今后工作真正用得着的知识技能）
了解项目工作流程尽早扎实好基础并掌握公司的一般要求技能，早些进公司实战实践是非常重要的。
进公司前我认为有两点要提醒下：
一：要找到自己对企业有价值的部分，进入企业后不能说我单纯的学习，但帮不上任何忙，那么企业是不会聘请的。公司是做事的地方，不是提供你学习的场所，公司没有责任义务要培养你，先问问你能给公司企业带来什么？ 打个比方：你有电脑表现的优势，或手绘很好，进入企业后你可以辅助设计师进行表现的工作，设计师要你辅助表现中就会沟通方案的思路和理念，那么你就既可以产生对公司的价值也可从中接触到很多方案，学到很多知识。就是用体力跑跑施工场地都会对你有帮助。
二：园林行业工作分支很细，每个人的性格特点，擅长不同，应该有不同的选择。先全面的熟悉这些流程，先不要武断的认为自己只做方案，或只做施工，做表现工作等，因为你没有真正深入的接触前，并不知道自己是否适合。 做方案要懂基本的施工规范，做施工也要了解设计的基础知识，做方案表现是基础，如果你不能表现出自己的方案，谈何设计？所以这些内容都有关联，并不冲突和多余。
总结起来，先找到对公司企业有价值的部分（没有或基础弱，赶紧学习加强）进入公司后全面的接触，不要轻视琐碎的小事。对设计整个流程尽量的去参与和锻炼，景观学习是一个漫长的学习和积累的过程，一定要踏实的走好每一步并坚持。
关于大学生要学什么才好找工作，我建议你直接去多看些用人单位的招聘信息，（招聘要求非常具体）而不是听老师，别人的建议，或自己认为！请面对现实，客观的去学习。
大家可以 搜索网站上招聘信息查看（类似下方就提出很多具体的要求）： 我们现在公司新进入容易应聘成功的一般是具有电脑 软件操作，有一定的手绘能力，对方案的理解能力强等优势的一群人，这些人思维灵活开阔，容易接受新的事物，并善于思考分析。
在电脑软件中尤其一定要掌握Autocad sketchup photoshop 等这些软件，要熟练绘制园林施工图，园林彩平，立面，三维 效果图，绿化配置图等等。现在的公司企业中都离不开的， 手绘方面也要正规方法，加强练习等，在方案构思上有着非常好的作用。参加工作前要综合的学习，把大部分时间放在手绘的训练上，不加强设计基础和电脑软件是不对的。
电脑软件方面学习建议： 很多人认为学习cad、ps、su、3d、lu等软件的操作就可以了，这远远不够，这只是最基础的，最重要的是我们运用这些软件能够辅助我们做方案，做出合格的设计方案图才行。
比如你到公司工作，给你安排一个任务要画一张彩平，你不能说我会用软件，但不知道如何画，或者说画出来的东西公司用不了是不行的。 所以看到公司要求熟练软件操作这块不要误解为只要会使用软件就行了，应该是用这些软件能做出公司能用的东西才行！（软件的学习很容易，但用软件做出合格的东西来这点不容易） 关于方案学习： 1、一定要多看、多走、多思考。要去看实际的已经实施的项目，如上海浦东世纪 广场、淮海路新世界入口景观、正大广场西侧的休息广场等案例。
2、多多描图，每天描一个项目，积累100多个景观的项目。自然会融会贯通，自己就可以设计。这些都是解决“头脑里没东西”的问题，设计是不能自己瞎想的，很多东西都是现成的经验摆在那里的，关键是要多学习。
3、要多画手绘图，手绘是表达思想的唯一途径，是设计师最重要的武器。而在一个方案比较成熟后，必须要用su来推敲空间和细部，可以形成仰视、俯瞰、平视等各种视觉效果。
4、从模仿做起。刚开始的设计要先学会“抄”，抄大师的，领悟大师的精髓，抄得多了，熟能生巧，然后才能创作。 以上仅为转发，希望所有学习景观的同学共勉，为自己的理想努力，希望大家喜欢，谢谢！
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